こんな時代だから、社員エンゲージメントを高めて、自走する社員を育てる

つな社会保険労務士事務所

松山 良幸 氏

「働く人の夢をかなえる社労士事務所」という理念の下、社員の働きがいを高め、イキイキと自分らしく働くための、ワクワクするチームづくりのお手伝いをしています。エンゲージメントサーベイ（エンゲージメントを数値化）の結果から、組織として刺激するツボを見つけ、勝手に役割を演じ業績を作る社員を共に育成しましょう。